Tuesday, 30 May 2017

#UPERP9T04C Tugas 4 - Penjelasan Bizagi

Hai, kali ini saya akan menjelaskan bizagi disetiap level pada PT. Bank Zamrud Ind. Berikut adalah bizagi yang sudah dibuat:


Level 1


Level 2


Level 3


Level 4


Level 5






Sekian Tugas ini saya selesaikan, semoga bermanfaat!

#UPERP9T04B Tugas 4 - Back Up Data Base PT. Bank Zamrud Indonesia

Hello Guys....

Pada Tugas 4 point B kali ini saya akan menjelaskan langkah-langkah bagaimana cara mem-backup dan me-restore data base. Dan berikut adalah pembahasannya :








Sekian tugas ini saya selesaikan, semoga bermanfaat dan sampai jumpa pada postingan berikutnya :)

#UPERP9T04A Tugas 4 - Skenario Modul HR Payroll

Hai kali ini saya akan membagikan link dari tugas kali ini, kalian bisa membuka link berikut https://www.dropbox.com/s/5xrp0xx2crxqodb/SKENARIO%201.docx?dl=0 untuk melihat Skenario Modul HRD yang telah saya buat.





Semoga bermanfaat ya:)

#UPERP9T03B Tugas 3 - Power Point Kelompok Bank Zamrud Indonesia

Hello guys, kali ini saya akan membagikan link PPT dari Kelompok Bank Zamrud Indonesia

Berikut ini Linknya:


Sekian postingan saya kali ini, semoga bermanfaat. Terimakasih :)

Monday, 17 April 2017

#UPERP9UTS04 Tugas UTS - Database Kelompok (Master Data dan Skenario Modul HRD: Payroll)

Hi, Readers...

Pada kesempatan kali ini saya akan mencoba menyelesaikan tugas UTS yang terakhir yang saya posting sesuai dengan kemampuan saya yang masih jauh dari kata sempurna.

Tugas kali ini saya akan menjabarkan tahapan yang dapat dikerjakan oleh seorang HRD: Payroll di Odoo. Berikut tahapannya:

1. Akses server Odoo yang diberikan Pak Agung pada Slack

2. Restore database PT. Bank Zamrud Indonesia tahun lalu. kemudian isi master password, pilih file yang akan di restore, nama database baru yang akan digunakan, lalu pilih backup restore sebagai modenya (Pada tahan ini saya lupa untuk print screen).

3. Agar dapat mengerjakan modul Human Resource: Payroll, instal terlebih dahulu modul employee dan modul payroll pada setting. lalu pilih local modules, dan cari modul employee dan modul payroll.

4. Jika sudah di instal. langkah selanjutnya seorang HR:Payroll adalah Create employee yang terdapet pada sub menu employee dan mengisi beberapa nama employee dengan nama anggota kelompok 10.




5. Langkahn selanjutnya adalah membuat kontrak kerja pegawai, caranyaa adalah pilih sub menu Contracts 


Kontrak kerja adalah salah satu dokumen yang penting yang diperlukan, karena terdapat informasi jabatan, wage,struktur gaji serta lama durasi masa percobaan karyawan. karena 1 hari 8 jam kerja dan 1 minggu 5= hari kerja maka working schedule diisi dengan keterangan 40jam/minggu.


6. Selanjutnya Create salary rules. Segala tunjangan dan potongan yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan. Klik sub menu Payroll, lalu pilih salary rules.



7. Langkah selanjutnya membuat struktur gaji. Pilih sub menu payroll lalu ketik Salary Structure.


 Namai struktur gaji sesuai dengan departement, agar memudahkan dalam penentuan serta pembagian gaji.

8. Maka sekarang sudah dapat membuat slip gaji dengan cara memilih Employee Payslip pada sub menu Payroll


Akan tetapi, yang saya lakukan masih kurang tepat karena beberapa hal yang belum saya kuasai. Karna jika saya memilih nama employee yang akan dibuatkan slip gajinya maka akan muncul kolom yang dibutuhkan dan sudah terisi. Dan saya pun melakukan hal yang sama untuk beberapa karyawan PT Bank Zamrud Indonesia yang hasilnya sebagai berikut:


Sekian tugas ke 4 pada UTS ini yang saya bisa kerjakan. kurang dan lebihnya harap dimaklumi:)


#UPERP9UTS03 Tugas UTS - Gitbook

Hallo pada kesempatan kali ini saya akan memberikan link Gitbook kelompok untuk melihat tugas anggota kelompok yang dimasukan kedalam Gitbook, dan berikut adalah linknya: https://bankzamrudind_uperp9.gitbooks.io/pt-bank-zamrud-indonesia-uperp-batch-9/content/


Sekian dari tugas saya kali ini, sampai jumpa pada postingan berikutnya:)